Daniela Landau ist Personal- und Organisationsentwicklerin und Lic. Phil. I Psychologin mit Ausbildung in systemischer Organisationsberatung & Coaching (BSO). Sie hat über 15 Jahre Erfahrung in strategischer und operativer Personal- und Organisationsentwicklung in den Branchen Industrie und Finanzdienstleistung.
Als Beraterin und Personalentwicklerin auf Zeit entwickelt und moderiert sie massgeschneiderte, pragmatische Lösungen zu den Themenbereichen Führungs-, Team- und Talententwicklung, Assessment & Development Center, Selbst-, Stress- und Zeitmanagement sowie Performance Management.
Beitrag am nächsten Change Management Camp
Change im Beratungskontext – immer mehr mit immer weniger Ressourcen erreichen